Hierdie artikel is 'n geredigeerde transkripsie van Bletchley Park: The Home of Codebreakers op Dan Snow se History Hit, eerste uitsending 24 Januarie 2017. Jy kan na die volledige episode hieronder luister of na die volledige podcast gratis op Acast.

Teen die einde van die Tweede Wêreldoorlog in 1945 het byna 10 000 mense by Bletchley Park gewerk, 'n enorme toename op die 130-sterk personeel wat die Government Code and Cypher School in 1939 saamgestel het.

In baie opsigte was dit een van die merkwaardigste groepe wat ooit saamgestel is.

Hoe Bletchley 'n groot span gebruik het om kodebreking te industrialiseer

In die eerste plek was daar 'n kader van hoogs talentvolle kriptanliste by Bletchley. Dit was die gedagtes wat met oplossings vir probleme vorendag gekom het.

Daardie oplossings is toe weggeneem en geïndustrialiseer – 'n proses wat 'n hele aparte poel mense vereis het. Nie noodwendig mense wat Cambridge-grade gehad het nie. Dit was slim, bekwame rekrute wat 'n redelike hoërskoolopleiding gehad het.

Hulle het in hul duisende ingekom en is dikwels baie saai werke gekry om te doen. Maar hulle was deel van 'n ketting wat toegelaat het dat duisende boodskappe elke dag gedekripteer en verstaan ​​kon word.

'n Standbeeld van Alan Turing, een van Bletchley Park se voorste wiskundiges.

Die amptenare agter Bletchley Park besef dat dit nie goed genoeg is om net genieë soos Alan Turing te hê nie, jy moet ookmense wat daardie slimmigheid kan moontlik maak. Die kombinasie van hierdie twee tipe mense is wat Bletchley werklik 'n sukses gemaak het.

Nie net het hulle gereageer op die verskillende kodes wat Brittanje se vyande gebruik nie, hulle het ook maniere bedink om daardie kodes op 'n industriële skaal te breek. . Dit was absoluut die sleutel – om een ​​vyandboodskap te lees help jou nie regtig nie, maar om 'n duisend vyandboodskappe te lees gee jou 'n massiewe voordeel.

Sulke eise het beteken dat Bletchley in 'n konstante wedloop was om meer fasiliteite te bou, om te huur meer personeel, om mense op te lei en om die operasie in die algemeen uit te brei, heeltyd met die wete dat as die Duitsers een effense verandering maak aan wat hulle doen, die hele plan soos 'n kaartehuis in duie kan stort.

Nie net het hulle gereageer op die verskillende kodes wat Brittanje se vyande gebruik het, het hulle ook maniere bedink om daardie kodes op 'n industriële skaal te breek.

Sulke verpletterende ineenstortings was beslis nie ongehoord nie. Een span het die grootste deel van die 1930's spandeer om die volledige Italiaanse vlootkodeboek te bou, net om dit in 1940 geskrap te word toe Italië by die oorlog aangesluit het. Daardie span, van wie sommige al tien jaar lank daarmee besig was, moes eenvoudig weer begin.

Die stamina en die vasberadenheid om sulke houe te vat en net aan te gaan, was die kern van Bletchley se sukses.

Wat is die nalatenskap van Bletchley Park?

Baie mense praat oor dienalatenskap van Bletchley Park in terme van elektroniese toestelle. Hulle kan dalk na die Bombe-masjien of na Colossus kyk, wat 'n vroeë vorm van elektroniese rekenaar was, en besluit dat Bletchley se blywende impak tegnologies was.

So 'n gevolgtrekking mis egter die punt. Bletchley Park – al 10 000 mense, van die boffins tot die teedames – was in wese 'n groot rekenaar.

'n Rekonstruksie van een van die Bletchley Park Colossus Machines, die wêreld se eerste programmeerbare, digitale, elektroniese, rekenaartoestelle.

Data, in terme van boodskappe, is aan die een kant ingesit en daardie inligting is op ongelooflike gesofistikeerde maniere verwerk, dikwels deur mense wat in 'n kamer sit en iets baie dowwer doen, soms deur 'n masjien, soms deur op indekskaarte geskryf te word. En uit die ander kant het intelligensie en ontsyferde inligting gekom.

Bletchley het vir ons gewys hoe om mense te organiseer om 'n werk gedoen te kry en hoe om data in groot volumes te verwerk.

Dit is daardie organisasie, nie net van masjiene maar ook van mense en van talent, wat 'n resultaat opgelewer het. Dit is hoekom vandag se groot maatskappye, nie net IT-maatskappye nie maar korporasies van elke verskeidenheid, 'n skuld aan Bletchley Park verskuldig is.

Bletchley het ons gewys hoe om mense te organiseer om 'n werk gedoen te kry en hoe om data in groot volumes te verwerk . Hierdie lesse het baie meer met mense as masjiene te doen gehad.